濮陽園區(qū)召開黨史學習教育專題民主生活會
更新時間:2022-01-30 關(guān)注:1362
按照集團公司黨委要求,并報河南能源集團黨史學習教育巡回指導組同意,1月28日下午,濮陽園區(qū)組織召開黨史學習教育專題民主生活會。會議以“大力弘揚偉大建黨精神,堅持和發(fā)展黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗,堅定歷史自信,踐行時代使命,厚植為民情懷,勇于擔當作為,團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾走好新的趕考之路?!睘橹黝},緊密聯(lián)系公司領(lǐng)導班子和個人思想、工作實際,認真開展批評和自我批評,深入查擺存在問題,剖析思想根源,制定整改措施。
黨委書記、董事長史悅智主持會議并作總結(jié)講話。公司領(lǐng)導班子成員蔡教民、殷華成、陳永剛、王天忠、張洪杰、劉利民、勝兆泉、郝子健出席會議。
園區(qū)班子高度重視這次民主生活會。會前,班子成員認真做好前期準備,深入開展學習研討,深刻進行反思,積極征求意見,認真準備發(fā)言材料,為高質(zhì)量開好民主生活會打下堅實基礎(chǔ)。
會議指出,召開黨史學習教育專題民主生活會,是嚴格政治生活、加強班子建設(shè)的一項至關(guān)重要的內(nèi)容,是提高思想認識、落實工作職責的具體舉措。要嚴肅認真開展批評和自我批評,打掃政治灰塵,凈化政治靈魂,認真查擺存在的問題,嚴肅認真提意見。要正確對待批評,“有則改之、無則加勉”,虛心接受各方面的意見,確保民主生活會開出高質(zhì)量、好效果。
史悅智代表園區(qū)領(lǐng)導班子進行對照檢查,并帶頭作個人對照檢查發(fā)言,蔡教民、殷華成、陳永剛、王天忠、張洪杰、劉利民、勝兆泉、郝子健依次進行對照檢查,開展嚴肅認真的批評和自我批評。
史悅智在總結(jié)講話時指出,班子成員分別圍繞“五個帶頭”結(jié)合自身分管工作,放下包袱,暢所欲言,即查擺出了自身的不足,也提出了有針對性的相互批評意見,辣味充足,會議達到預期效果。
就如何做好“五個帶頭”,史悅智強調(diào),一是要深刻領(lǐng)會“兩個確立”的歷史及現(xiàn)實意義,加強學習,提高認識,形成合力,切實將園區(qū)改革發(fā)展工作與黨中央政策方針保持一致。二是要不折不扣貫徹落實新發(fā)展理念,圍繞“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”新理念尋找新方向、調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、尋找新的經(jīng)濟增長點、實現(xiàn)新突破。三是要以保障職工切身利益為出發(fā)點,以持續(xù)提升職工幸福感為目標,抓牢安全生產(chǎn)、做好產(chǎn)銷采購等各項工作,開拓思維,大力推進新項目建設(shè),為人才提供發(fā)展平臺,為企業(yè)創(chuàng)造更大效益。四是要增強憂患意識,就園區(qū)面臨的安全、環(huán)保、資金、債務等多重風險,要時刻保持危機感、緊迫感、使命感,做好頂層設(shè)計,堅定不移扛起化解風險的重任,團結(jié)帶領(lǐng)園區(qū)干部職工早日走出困境。五是要繼續(xù)加強作風建設(shè),保持風清氣正的政治氛圍。在園區(qū)重大項目建設(shè)、薪酬分配、干部任免等重大事項上,要一以貫之堅持民主集中制,領(lǐng)導干部要持續(xù)提升規(guī)矩意識,切實履行從嚴治黨的主體責任。以高度的政治自覺和對黨絕對忠誠的責任擔當,奮力開創(chuàng)濮陽園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展新局面,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
黨委工作部、綜合辦、紀委等相關(guān)部室負責人列席會議。
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